HR

За последние три месяца количество запросов, связанных со страхом увольнения, увеличилось на 143%. Дарья Федорова, соучредитель и исполнительный директор платформы корпоративного благополучия «Понимаю», коуч ACSTH ICF, о том, чем подобные страхи опасны для компании и, что необходимо делать для их преодоления.

В рамках Молодежного карьерного форума MarketMedia совместно с Клубом Форума Труда организовал конкурс студенческих стажировок «Большой шаг». В итоге российские ретейлеры и ресторанные сети получили «свежую кровь», а студенты – приглашения на оплачиваемые стажировки в известные компании.

Как изменилась ситуация с персоналом в торговле весной 2022 года и, и каким образом ретейлеры могут повысить производительность труда? Это обсуждали участники круглого стола «Розничная торговля: проблемы и решения», который организовал MarketMedia.

За два месяца рынок труда перевернулся с ног на голову: из рынка кандидата он стал рынком работодателя. Светлана Катаева, управляющий партнер кадровой компании AVRIO Group Consulting, объясняет, почему мало кому нужны «идеальные кандидаты» из западных компаний, а опытных руководителей отделов закупок меняют на начинающих менеджеров.

Как качественно и эффективно строить работу с кадрами в ретейле в 2022 году? Ответам на этот вопрос был посвящен первый рейтинг «HR-бренд Форума Труда», который организовал MarketMedia совместно с Комитетом по труду и занятости населения Петербурга.

Работы в торговле становится все больше, а рабочих рук — все меньше. Как в такой ситуации удерживать сотрудников и, что может их стимулировать? Помимо денег, конечно! MarketMedia попробовал ответить на этот нетривиальный вопрос.

Дмитрий Федоров, управляющий ТЦ METRO, объясняет, почему на кандидатов на работу в магазин, теперь необходимо смотреть, как на клиентов бизнеса, и как это изменило работу HR-отдела компании.